輕喜到家已完成全國35個一二線核心城市布局,為百萬家庭提供高品質的生活服務,B2C全自營商業(yè)模式,顛覆了中介模式,向用戶提供可控、高標準、安全、有保障的品質服務。 自培員工制,打造輕喜自營員工管理體系,從招聘、培訓、管理等方面,系統(tǒng)規(guī)劃員工的職業(yè)生涯,陪伴助推員工成長,累計培養(yǎng)8000 到家服務從業(yè)人員。員工制管理,滿足了用戶對到家服務標準的要求,與用戶建立了牢固的信任關系。
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