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房產(chǎn)銷售5000高提包住 8000-9999 收藏 申請職位
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房產(chǎn)銷售5000高提包住

8000-9999
湖北-武漢 -東西湖區(qū) | 不限經(jīng)驗 | 不限學歷
包住 房補 話補 交通補助 飯補 加班補助 包吃 每年兩次外出旅游 帶薪年假 生日補貼及其了物
2020-01-23 更新 被瀏覽: 次
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劉女士 人事部
電話:181 企業(yè)設置登錄用戶才能查看聯(lián)系方式 立即登錄
地址:武漢東西湖吳家山二雅路東建金鼎灣世紀信不動產(chǎn)金鼎灣店二樓人事部
職位描述
到崗時間:1個月之內(nèi) 年齡要求:18-35周歲 婚況要求:未婚 福利待遇:
1.試用期:無責底薪3000 提成 包住 中午提供員工餐,年薪保底5.5萬;2個月轉(zhuǎn)正后30%-55%通提。
2.每月單店業(yè)績較高者,公司獎勵200元現(xiàn)金,用及榮登銷售之星榜。
3.個人銷售業(yè)績季度達到10萬,公司獎勵價值5000元蘋果系列電子產(chǎn)品一臺。
4.個人銷售業(yè)績年度達到22萬,公司獎勵香港游一次。
5.組銷售業(yè)績年度達到80萬,公司獎勵價值50000元轎車一輛。
6.個人業(yè)績達標1.5萬報銷當月50%端口費用,達標2萬報銷端口費用。
崗位職責:
1、負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的置業(yè)咨詢服務;
2、了解客戶需求,提供合適房源,進行商務談判;
3、陪同客戶看房,促成二手房買賣、租賃業(yè)務成交;
4、負責業(yè)務跟進及房屋過戶手續(xù)辦理等服務工作;
5、負責公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務協(xié)作關(guān)系
任職資格:
1、年齡在18-35周歲,中專以上學歷;
2、誠實守信,吃苦耐勞,具有良好的團隊精神;
3、能承受較強的工作壓力,愿意挑戰(zhàn)高薪;
4、普通話流利;
5、有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。
全*80%企業(yè)家都是從做銷售起,所以只有銷售才能迅速改變你的人生!
你想月薪過萬嗎?想在武漢買房買車嗎?那將不是夢?。。?!
加入世紀信吧,在這里大家開心工作,互相幫助,一起進步....
工作地址:武漢各地就近分配。
福利待遇:年薪保底5萬5,包住 員工餐,帶薪培訓,繳納五險,國家法定節(jié)假日正常休息,帶薪年假。免費兩次外出旅游。每月舉辦員工生日會,發(fā)放傳統(tǒng)節(jié)日福利;免費提供良好的住宿環(huán)境
6.個人業(yè)績達標1.5萬報銷當月50%端口費用,達標2萬報銷端口費用。
崗位職責:
1、負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的置業(yè)咨詢服務;
2、了解客戶需求,提供合適房源,進行商務談判;
3、陪同客戶看房,促成二手房買賣、租賃業(yè)務成交;
4、負責業(yè)務跟進及房屋過戶手續(xù)辦理等服務工作;
5、負責公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務協(xié)作關(guān)系
任職資格:
1、年齡在18-35周歲,中專以上學歷;
2、誠實守信,吃苦耐勞,具有良好的團隊精神;
3、能承受較強的工作壓力,愿意挑戰(zhàn)高薪;
4、普通話流利;
5、有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。
全*80%企業(yè)家都是從做銷售起,所以只有銷售才能迅速改變你的人生!
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工作地址:武漢各地就近分配。
福利待遇:年薪保底5萬5,包住 員工餐,帶薪培訓,繳納五險,國家法定節(jié)假日正常休息,帶薪年假。免費兩次外出旅游。每月舉辦員工生日會,發(fā)放傳統(tǒng)節(jié)日福利;免費提供良好的住宿環(huán)境
求職提醒:求職過程請勿繳納費用,謹防詐騙!若信息不實請舉報。
該公司的其他職位
會員等級
  • 服務業(yè)
  • 民營企業(yè)
  • 10-50人
  • 274萬

武漢世紀信不動產(chǎn)創(chuàng)建于2010年,位于美麗的江城武漢,是以房地產(chǎn)代理業(yè)務為主。業(yè)務范圍涉及房屋全程代理、房屋租賃、房屋買賣、商品房代理銷售、權(quán)證辦理、按揭貸款、房地產(chǎn)投資資訊、商鋪租賃、寫字樓租售、測量評估、資產(chǎn)管理等多個領(lǐng)域的大型綜合性企業(yè)。公司連續(xù)多年保持經(jīng)濟效益的高速增長,時至今日以成為擁有30家分店,精英骨干500多人的中小型企業(yè)。 公司自創(chuàng)建以來一直秉承 以人為本,誠信立業(yè) 的經(jīng)營理念,堅持公平、公正,成為以高質(zhì)量為模式,以高效管理為手段,以高效益為目標,以服務客戶滿意化為己任的綜合性地產(chǎn)中介公司。公司業(yè)務覆蓋吳家山輻射至整個武漢地區(qū),形成了比較完善的戰(zhàn)略布局,是目前房地產(chǎn)代理行業(yè)內(nèi)較具規(guī)模的企業(yè) 。 我們的核心價值觀:不斷為客戶、員工、公司、社會創(chuàng)造新價值 為客戶:以優(yōu)質(zhì)服務體現(xiàn)客戶的購買價值,更重要的是,要利用特色服務項目和專業(yè)的知識技能幫助客戶創(chuàng)造、提升產(chǎn)品有形價值和無形價值。 為員工:創(chuàng)造堅實的員工發(fā)展平臺和廣闊的發(fā)展空間,營造和諧的工作氛圍和簡單的人際關(guān)系,讓員工快樂的工作。我們要擁有較杰出的房地產(chǎn)人才隊伍。 為公司:讓公司的資本持續(xù)增值,實現(xiàn)公司的長遠利益 為社會:立志成為更為卓越的企業(yè)公民,承擔更多的企業(yè)公民責任,以此為中國 房地產(chǎn)業(yè)發(fā)展和經(jīng)濟的發(fā)展提速。 我們的理念:以人為本,誠信立業(yè) 以人為本:樹立以人為中心的管理理念,以實現(xiàn)人的全面發(fā)展為目標,從而理解人,尊重人,解放人,依靠人,關(guān)心人,愛護人,培養(yǎng)人,教育人。 誠信立業(yè):誠信是一個企業(yè)的道德底線,是隨著企業(yè)建立而確定的,并且貫穿于企業(yè)經(jīng)營管理的全過程,每一次的誠實對人,每一次的信用表現(xiàn),構(gòu)成了企業(yè)的信譽積累。一個企業(yè)對誠信守法的認識及行為,也將直接影響社會對企業(yè)的評價,并較終決定企業(yè)的興亡。 我們的愿景:有家的地方就有世紀信,有人的地方就有世紀人。 我們的使命:我們始終如一,為客戶提供較優(yōu)質(zhì)的服務。

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